无码人妻aⅴ一区二区,一级做a爰片久久毛片A片秋霞天,亚洲精品无码久久下载国产精品理论一区,国产精品无码av在线播放,国产av无码专区亚洲a精品一区二区三区在线观看视频,久久精品一区二区三区日韩 ,久久人人爽人人爽人人片AV麻烦,国产中文字幕乱人伦在线观看

霞山區(qū)政務(wù)公開(kāi)事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化目錄

霞山區(qū)政務(wù)公開(kāi)事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)目錄
首頁(yè) > 基層政務(wù)公開(kāi)事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)目錄相關(guān)單位
霞山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
來(lái)源:霞山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局      發(fā)布日期:2023-11-14 09:57:41

單位名稱(chēng):

霞山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

網(wǎng)站地址:

http://www.zzifashion.com

地址:

湛江市霞山區(qū)菉塘路69號(hào)

領(lǐng)導(dǎo)班子:

陳春田、陳成銳、彭廣興、周培榮

值班電話(huà):

0759-2173779/0759-2173759

郵政編碼:

524002

電子郵箱:

zjxsrsj@126.com

受理投訴部門(mén):

辦公室/勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)

受理投訴電話(huà):

0759-2173779/0759-2173759

工作職責(zé):

區(qū)人力資源和社會(huì)保障局貫徹落實(shí)黨中央、省委和市委關(guān)于人力資源和社會(huì)保障工作的方針政策和決策部署,按照區(qū)委工作要求,在履行職責(zé)過(guò)程中堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)人力資源和社會(huì)保障工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。主要職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、省和市有關(guān)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的方針政策和法律法規(guī),擬訂本區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。

(二)組織實(shí)施本區(qū)人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策,建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng),促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。

(三)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和制度,完善公共就業(yè)服務(wù)體系,健全就業(yè)援助制度,完善職業(yè)資格制度,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)制度,牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)方案,會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂初級(jí)技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)制度。

(四)統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保險(xiǎn)體系。統(tǒng)籌擬訂城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)的配套方案及規(guī)范性文件,組織實(shí)施統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法和基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)籌辦法,組織實(shí)施機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度,會(huì)同有關(guān)部門(mén)編制本區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案。

(五)負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo),擬應(yīng)對(duì)預(yù)案,實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金正常運(yùn)行。

(六)會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂事業(yè)單位人員工資收入分配方案,建立企事業(yè)單位人員工資正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制,擬訂企事業(yè)單位人員福利和離退休制度。

(七)會(huì)同有關(guān)部門(mén)指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革及擬定事業(yè)單位人員管理制度,指導(dǎo)人才管理和開(kāi)發(fā)工作,制定專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育管理制度,負(fù)責(zé)企事業(yè)單位管理人員繼續(xù)教育管理工作,牽頭推進(jìn)深化職稱(chēng)制度改革工作,負(fù)責(zé)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作。

(八)會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂農(nóng)民工工作綜合性規(guī)劃,推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí),協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

(九)組織實(shí)施勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度和勞動(dòng)關(guān)系政策,完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制,組織實(shí)施禁止非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策,組織實(shí)施勞動(dòng)監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動(dòng)者維權(quán)工作,依法查處重大案件。

(十)承辦區(qū)人民政府及市人力資源和社會(huì)保障局交辦的其他事項(xiàng)。

內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)

內(nèi)設(shè)股室八個(gè)

(一)辦公室

聯(lián)系人:黃桂圓2173779

負(fù)責(zé)文電、會(huì)務(wù)、機(jī)要、檔案、財(cái)務(wù)等機(jī)關(guān)日常工作;負(fù)責(zé)綜合性文件起草;組織協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各股室日常工作;編制部門(mén)經(jīng)費(fèi)

預(yù)決算并管理相關(guān)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi);負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和指導(dǎo)所屬事業(yè)單位財(cái)務(wù)和國(guó)有資產(chǎn)管理工作;承擔(dān)安全、保密、政務(wù)公開(kāi)、信息、人力資源戶(hù)頭管理、信訪(fǎng)等工作。組織開(kāi)展政策研究、綜合調(diào)研工作,提出和社會(huì)保障發(fā)展的政策建議;牽頭組織起草重要文稿;起草人力資源和社會(huì)保障有關(guān)地方規(guī)范性文件和配套辦法;承擔(dān)有關(guān)規(guī)范性文件的合法性審核工作;承辦有關(guān)行政應(yīng)訴和法制宣傳工作。負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)和指導(dǎo)所屬事業(yè)單位的人事管理、機(jī)構(gòu)編制、勞

動(dòng)工資、黨群、計(jì)劃生育等工作;擬訂在職人員培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施;編制人力資源和社會(huì)保障對(duì)外合作與交流規(guī)劃并組織實(shí)施;綜合管理人力資源和社會(huì)保障對(duì)外合作與交流項(xiàng)目及涉外業(yè)務(wù)。

(二)綜合規(guī)劃和社會(huì)保險(xiǎn)股

聯(lián)系人:黃嘉團(tuán)  2173365

參與擬訂人力資源和社會(huì)保障資金(基金)財(cái)務(wù)管理辦法并監(jiān)督實(shí)施;會(huì)同有關(guān)部門(mén)編制人力資源和社會(huì)保障資金(基金)預(yù)決算;組織預(yù)算執(zhí)行情況的績(jī)效評(píng)價(jià)工作;擬訂社會(huì)保險(xiǎn)專(zhuān)項(xiàng)基金和就業(yè)資金調(diào)劑分配計(jì)劃。會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金和勞動(dòng)保障專(zhuān)項(xiàng)資金的監(jiān)督管理制度并組織實(shí)施,依法監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)審計(jì)、基金要情專(zhuān)報(bào);組織實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)檢查資格認(rèn)定和組織考核工作;組織查處基金管理使用中出現(xiàn)的重大案件;承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督委員會(huì)的日常工作。組織實(shí)施機(jī)關(guān)企事業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)及其補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)政策;依法執(zhí)行企業(yè)職工、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)配

套辦法并指導(dǎo)實(shí)施;擬訂企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率和基金征繳配套辦法;擬訂年度調(diào)整企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇配套辦法;負(fù)責(zé)審批事業(yè)、企業(yè)單位政策性提前退休的有關(guān)工作;審核參加區(qū)直養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌企業(yè)年金實(shí)施方案,承擔(dān)企業(yè)年金基金管理合同備案工作。組織實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)的配套政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn);執(zhí)行失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率、基金征繳政策、待遇項(xiàng)目和給付標(biāo)準(zhǔn);建立失業(yè)預(yù)警制度,擬訂預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制較大規(guī)模失業(yè)的配套文件及應(yīng)急方案;擬訂失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間患病、生育、死亡等有關(guān)待遇的配套文件。

組織實(shí)施農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)和被征地農(nóng)民社會(huì)保障的基本政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn);擬訂征地方案中有關(guān)被征地農(nóng)民社會(huì)保險(xiǎn)措施

的審核辦法;參與指導(dǎo)、監(jiān)督農(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)基金的繳納、待遇的支付。組織實(shí)施企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)的政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn);指導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作。組織實(shí)施工傷保險(xiǎn)的基本政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn);組織擬訂工傷預(yù)防方案;受理工傷申報(bào),負(fù)責(zé)工傷事故的調(diào)查、認(rèn)定工作;執(zhí)行工傷、職業(yè)病傷殘等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

(三)就業(yè)促進(jìn)和人力資源市場(chǎng)股

聯(lián)系人:陳宇露2173887

擬訂就業(yè)規(guī)劃和年度計(jì)劃,組織實(shí)施勞動(dòng)者平等就業(yè)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和跨地區(qū)有序流動(dòng)方案,健全公共就業(yè)服務(wù)體系;

指導(dǎo)和規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)信息管理;擬訂專(zhuān)項(xiàng)就業(yè)資金使用管理辦法;牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策并指導(dǎo)、監(jiān)督實(shí)施相關(guān)工作;擬訂就業(yè)援助和特殊群體就業(yè)方案。

擬訂人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃;組織實(shí)施人力資源市場(chǎng)從業(yè)人員資格標(biāo)準(zhǔn);指導(dǎo)和監(jiān)督有關(guān)人員調(diào)配工作。

(四)調(diào)解仲裁管理股(區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁委員會(huì)辦公室)

聯(lián)系人:李玲2173760

統(tǒng)籌擬訂勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁工作的實(shí)施規(guī)范;指導(dǎo)開(kāi)展勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議預(yù)防工作;管理調(diào)解員、仲裁員,組織仲裁庭

審工作;指導(dǎo)、監(jiān)督勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解、仲裁工作;承擔(dān)區(qū)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)和區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的日常工作。組織實(shí)施勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整政策、制度和勞動(dòng)合同、集體合同的管理規(guī)范;指導(dǎo)勞動(dòng)關(guān)系處理工作;承擔(dān)企業(yè)相關(guān)人員工資水平調(diào)查的統(tǒng)籌;審定企業(yè)綜合計(jì)算工時(shí)制和不定時(shí)工時(shí)制;編制和發(fā)布勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位;會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂和指導(dǎo)實(shí)施企

業(yè)建立和諧勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)辦法;指導(dǎo)和協(xié)調(diào)企業(yè)職工分流安置工作;審核指定區(qū)屬企業(yè)關(guān)閉、破產(chǎn)、改制等職工分流安置方案。

(五)培訓(xùn)教育股

聯(lián)系人:唐妙2173848

承擔(dān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的綜合管理工作;指導(dǎo)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)施教機(jī)構(gòu)的認(rèn)定工作;擬訂城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃和

方案;指導(dǎo)實(shí)施勞動(dòng)力技能培訓(xùn);擬定職業(yè)技能地方標(biāo)準(zhǔn);完善職業(yè)技能資格制度;擬訂初級(jí)技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)措施。

(六)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和事業(yè)單位人事管理股

聯(lián)系人:吳海蝶2173809

組織實(shí)施專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理政策;承辦深化職稱(chēng)制度改革事宜;推進(jìn)職稱(chēng)制度改革;指導(dǎo)和組織實(shí)施專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)審

制度;指導(dǎo)管理專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格以及專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度的實(shí)施;組織實(shí)施農(nóng)村實(shí)用人才職稱(chēng)評(píng)定政策;承擔(dān)中初評(píng)委設(shè)置、調(diào)整和評(píng)審結(jié)果確認(rèn)工作;承擔(dān)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才規(guī)劃和培養(yǎng)工作;承擔(dān)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才推薦、管理和服務(wù)工作;組織享受政府特殊津貼專(zhuān)家、有突出貢獻(xiàn)中青年專(zhuān)家的選拔推薦工作。承辦區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作;擬訂事業(yè)單位人事制度改革方案及事業(yè)單位人員管理辦法并組織實(shí)施;管理指導(dǎo)事業(yè)單位進(jìn)人考試工作;承擔(dān)事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置方案的核準(zhǔn)、崗位聘用及備案事宜;承擔(dān)事業(yè)單位工作人員的考核、獎(jiǎng)懲有關(guān)工作。

(七)工資福利和離退休人員服務(wù)股

聯(lián)系人:王華聰2173880

組織實(shí)施事業(yè)單位工作人員工資收入分配、福利和離退休政策;承擔(dān)區(qū)直事業(yè)單位工資統(tǒng)發(fā)及離退休費(fèi)統(tǒng)發(fā)和工作人員晉級(jí)增資審核工作;承擔(dān)事業(yè)單位績(jī)效工作總量的核定工作;組織實(shí)施事業(yè)單位工勤人員崗位等級(jí)規(guī)范;承擔(dān)事業(yè)單位退休人員管理服務(wù)有關(guān)工作。擬定人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃并組織實(shí)

施監(jiān)督落實(shí)。承擔(dān)事業(yè)單位人員的綜合管理工作;管理事業(yè)單位工資總額和工資基金;承擔(dān)區(qū)直事業(yè)單位財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資人員的審核工作;承擔(dān)有關(guān)信息規(guī)劃工作;承擔(dān)統(tǒng)計(jì)管理、數(shù)據(jù)發(fā)布工作;承擔(dān)事業(yè)單位工資統(tǒng)計(jì)與綜合分析工作;承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障有關(guān)科技項(xiàng)目和國(guó)際援貸項(xiàng)目的管理工作。

(八)區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察綜合執(zhí)法大隊(duì)

聯(lián)系人:劉通 2173759

依法受理勞動(dòng)保障舉報(bào)投訴;依法行使人力資源和社會(huì)保障監(jiān)督檢查權(quán);組織查處有關(guān)勞動(dòng)保障違法案件,處理勞動(dòng)保障群

體性突發(fā)事件;對(duì)用人單位用工情況、遵守勞動(dòng)和社會(huì)保障政策、法律法規(guī)情況進(jìn)行監(jiān)督管理。組織實(shí)施農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃;維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益;推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí);協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題;協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)民工的重大事件;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)農(nóng)民工工作信息建設(shè);承擔(dān)區(qū)農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議的日常工作。

下屬單位:

(一)霞山區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局

聯(lián)系電話(huà):2717622

(二)霞山區(qū)就業(yè)服務(wù)管理中心

聯(lián)系電話(huà):2227663;2206638

(三)霞山區(qū)人才服務(wù)管理辦公室

聯(lián)系電話(huà):2173363

(四)霞山區(qū)人事考試中心

聯(lián)系電話(huà):2173761


精品国产男人的天堂久久| 欧美成人精品视频在线播放| 国产又黄又爽又色又刺激视频| 伊人色综合久久天天| 久久精品国产亚洲AV麻豆AⅤ| 无码AV免费一区二区三区试看| 亚洲精品第一国产综合精品| 国产一级视频在线观看免费| 日韩电影无码A不卡| 天堂网www在线资源网| 普通话对白国产精品一级毛片| 国产成人综合亚洲av第一页| 国产色又爽视频免费播放| 国产精品狼人久久久久影院| 久久精品国产99精品最新| 人妻无码中文专区久久av| 91热久久免费频精品18韩国,| 久久亚洲精品成人无码网站| 日本A级精品一区二区三区| 亚洲伊人久久精品影院| 又大又粗欧美黑人AAAAA片| 国内精品久久久久久久影视麻豆| 欧美一级α片中文字幕| 国产成人无码精品一区不卡| 天堂8在线天堂资源在线| 一本色道久久综合无码人妻| 亚洲国产中文成人无码影片在线| 在线精品视频一区二区三四| 国产成人综合久久精品尤物| 2021AAVV年本站提供91久久精品| 精品久久久久久综合日本| 一二三四免费视频社区| 日韩伦理电影在线播放| 欧美高清在线视频一区二区| 华人色视频在线观看| 亚洲AV无码一区二区三区少妇o| 天堂av无码av一区二区三区| 亚洲午夜无码片在线观看影院猛| 国产偷亚洲偷欧美偷精品| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 九九在线中文字幕无码|